公司介绍
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人 才 招 聘 |
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一、软件工程师 职责：网站项目规划、网站程序、数据库设计、开发 1：能承受一定的工作压力，为人诚实，做事踏实，有较强的沟通能力； 2：从事过软件开发工作，有2年以上网站后台开发工作经验； 3：精通ASP/IIS/MS SQL SERVER、PERL、JSP等有关技术及数据库有关技术，开发过B/S架构的应用； 二、网页设计师 职责：网站策划、设计、制作 1.熟练掌握常用设计制作软件，如：photoshop，coreldraw，flash，dreamweaver； 2.懂得页面设计编码及语言如：html,dhtml,css,javascript； 3.懂ASP、美专类院校毕业者优先考虑； 4.有一年以上商业网站设计经验，有钻研创新精神，有良好的设计理念。 三、销售代表 职责：市场调研、营销策划、网络广告的推广与销售、建立与维护客户关系 1.专科以上学历，具备一年以上市场推广或媒体广告工作经验； 2.具有较强业务能力，包括开拓能力、提案能力、沟通能力、客户公关能力、谈判能力、策划能力、协调能力； 3.勤奋、积极、学习能力强，能够承受业绩压力，有团队精神，勇于面对工作中的压力与挑战； 4.优秀的口头和文字表达能力，演讲能力，较强的服务意识，可独立完成团队的服务工作； 四、网站编辑 职责：网站内容采编、维护与更新、市场活动推广文案、网站日常运维工作 1. 大专学历以上，新闻、中文专业优先； 2.有2年以上媒体编辑、记者从业经验。与本地媒体有良好的业界关系者优先； 3.网络使用经验2年以上，能够熟练运用各种网络工具（即时通信工具、三剑客、搜索引擎等）； 4. 诚实正直、善于沟通，有创新意识、工作严谨、有强烈的团队精神； 5.性格开朗，亲切，学习能力和接受能力强，能适应有挑战性的工作。 应聘者请将简历发往：hr@hrbhouse.com，请在邮件标题注明应聘职位。 |
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